Thursday, April 28, 2016

#uperp08 materi presentasi modul payroll pt jelly fish indonesia

#ERPT08 Presentasi Modul Purchase PT jelly fish indonesia
Selamat malam semua,, 

Kali ini postingan tugas ke-8 yang di berikan dalam Mata Kuliah ERP Sistem untuk membuat Tugas persentasi tentang modul masing-masing dan untuk ini adalah Modul payroll PT jelly fish indonesia.




   
                                               

 
 


Semoga bermamfaat 
Salam sukses terima kasih

Friday, April 22, 2016

#ERPT07E ( UTS ) Company Profile dan Fungsi HRD

PT JELLY FISH INDONESIA
PT Jelly Fish Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang supplier jasa, khususnya jasa security, jasa maintenance (jasa service AC, komputer, dan mesin fotokopi), dan jasa office boy. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2012 dengan head office yang bertempat di Srengseng Sawah, Jakarta Selatan.
Walaupun tergolong perusahaan baru, namun kami menargetkan untuk menjadi salah satu perusahaan jasa multi-international terbesar di Asia Tenggara pada tahun 2015. Saat ini, jumlah karyawan kami telah mencapai puluhan orang dengan puluhan customer yang tersebar di seluruh nusantara, salah satu customer kami adalah PT KITA.

SEJARAH SINGKAT
PT Jelly Fish merupakan badan usaha milik pribadi yang didirikan oleh Bpk Budiman di tahun 1999 yang pada awalnya memulai bisnis jasa service mesin ketik dengan jumlah karyawan yang sangat terbatas dan pelanggan yang masih sangat minim pula pada saat itu.

Seiring perkembangan teknologi dan semakin banyaknya permintaan jasa service elektronik, akhirnya PT Jelly Fish mulai mengembangkan jasa service komputer dan mesin fotokopi di tahun 2004.


Perkembangan industri yang sangat pesat di kawasan Jakarta khususnya Jakarta Selatan, akhirnya PT Jelly Fish mulai melebarkan sayapnya ke arah supplier jasa tidak hanya service komputer dan mesin fotokopi, namun service AC, serta jasa security dan office boy. Dan pada tahun 2012 PT Jelly Fish resmi berganti nama menjadi PT Jelly Fish Indonesia.


VISI
Menjadi perusahaan jasa global yang berkualitas dan berdaya guna.
MISI
  • Menyediakan lapangan kerja demi meningkatkan kesejahteraan sumber daya manusia.
  • Menyediakan jasa service yang berkualitas dengan harga yang kompetitif.
PROFIL PERUSAHAAN
Nama Perusahaan   : PT Jelly Fish Indonesia
Alamat        : Jl. Srengseng Sawah No. 38, Jagakarsa Jakarta Selatan 12640
Telepon           : (021) 77207389        
Email Kantor      : kantor.jfi@gmail.com
Email Purchasing  : purchase.jfi@gmail.com
Email Sales       : salespenjualan.jfi@gmail.com
Email Master Data : masterdata.jfi@gmail.com
Email HRD         : hrdrekrutment.jfi@gmail.com
Email Accounting  : akunting.jfi@gmail.com
Email Finance     : finacc.jfi@gmail.com
Blog              : jfi-uperp7.blogspot.co.id
Fungsi HRD Payroll di PT Jelly Fish.
Sebagai HRD bagian penggajian, saya memiliki tanggung jawab di antaranya:
  • Payroll staff menghitung jumlah kehadiran karyawan pada bulan berjalan.
  • Payroll staff menghitung jumlah tunjangan yang akan diterima karyawan.
  • Payroll staff melaporkan laporan perhitungan upah kepada Compensation and Benefit Supervisor.
  • Compensation and Benefit Supervisor memeriksa laporan dari Payroll Staff kemudian meminta persetujuan kepada HR Manager.
  • Setelah HR Manager menyetujui, kemudian laporan tersebut di distribusikan ke Departemen Finance dan Accounting untuk dilakukan pembayaran gaji kepada karyawan.
    Berikut Contoh Bisnis Proses HRD dalam bidang penggajian karyawan :


Achmad Taufiqul Huda
Teknik Industri Universitas Pancasila
4412216180

#ERPT07D ( UTS ) Pindahkan Artikel PT Jelly Fish

Halo.. Kali ini Ninjago akan membahas tentang kelompok kami yaitu PT Jelly Fish Indonesia..

Silahkan mampir kesini http://jfi-uperp7.blogspot.co.id/

PROFIL PERUSAHAAN

PT JELLY FISH INDONESIA
PT Jelly Fish Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang supplier jasa, khususnya jasa security, jasa maintenance (jasa service AC, komputer, dan mesin fotokopi), dan jasa office boy. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2012 dengan head office yang bertempat di Srengseng Sawah, Jakarta Selatan.
Walaupun tergolong perusahaan baru, namun kami menargetkan untuk menjadi salah satu perusahaan jasa multi-international terbesar di Asia Tenggara pada tahun 2015. Saat ini, jumlah karyawan kami telah mencapai puluhan orang dengan puluhan customer yang tersebar di seluruh nusantara, salah satu customer kami adalah PT KITA.

SEJARAH SINGKAT
PT Jelly Fish merupakan badan usaha milik pribadi yang didirikan oleh Bpk Budiman di tahun 1999 yang pada awalnya memulai bisnis jasa service mesin ketik dengan jumlah karyawan yang sangat terbatas dan pelanggan yang masih sangat minim pula pada saat itu.

Seiring perkembangan teknologi dan semakin banyaknya permintaan jasa service elektronik, akhirnya PT Jelly Fish mulai mengembangkan jasa service komputer dan mesin fotokopi di tahun 2004.


Perkembangan industri yang sangat pesat di kawasan Jakarta khususnya Jakarta Selatan, akhirnya PT Jelly Fish mulai melebarkan sayapnya ke arah supplier jasa tidak hanya service komputer dan mesin fotokopi, namun service AC, serta jasa security dan office boy. Dan pada tahun 2012 PT Jelly Fish resmi berganti nama menjadi PT Jelly Fish Indonesia.


VISI
Menjadi perusahaan jasa global yang berkualitas dan berdaya guna.
MISI
  • Menyediakan lapangan kerja demi meningkatkan kesejahteraan sumber daya manusia.
  • Menyediakan jasa service yang berkualitas dengan harga yang kompetitif.
PROFIL PERUSAHAAN
Nama Perusahaan   : PT Jelly Fish Indonesia
Alamat        : Jl. Srengseng Sawah No. 38, Jagakarsa Jakarta Selatan 12640
Telepon           : (021) 77207389        
Email Kantor      : kantor.jfi@gmail.com
Email Purchasing  : purchase.jfi@gmail.com
Email Sales       : salespenjualan.jfi@gmail.com
Email Master Data : masterdata.jfi@gmail.com
Email HRD         : hrdrekrutment.jfi@gmail.com
Email Accounting  : akunting.jfi@gmail.com
Email Finance     : finacc.jfi@gmail.com
Blog              : jfi-uperp7.blogspot.co.id
BUSINESS PROCESS PT JELLY FISH INDONESIA
    
Business Process Maintenance Service PT Jelly Fish Indonesia:

Business Process Security Service PT Jelly Fish Indonesia:

Business Process Office Boy Service PT Jelly Fish Indonesia:

  

Transaksi Payroll PT.Jelly Fish Indonesia

Kali ini saya sebagai HRD - Payroll PT.Jelly Fish Indonesia akan mencoba berbagi pengetahuan mengenai pekerjaan yang dapat dilakukan oleh divisi HRD - Payroll dengan menggunakan Odoo.08.


  1.  Dengan Odoo.8 kita dapat membuat data gaji dari menu payroll kemudian pilih Salary Rule dan pilih "create", seperti dibawah ini :
  2. Selanjutnya isi sesuai dengan data karyawan yang telah dibuat oleh bagian HR, adapun hal - hal yang perlu diisi dalam salary rule adalah sebagai berikut :
  3. Setelah semua salary rule diisi sesuai  dengan total karyawan PT.Jelly Fish Indonesia, tampilannya adalah sebagai berikut :
  4. Langkah selanjutnya setelah membuat data gaji, kita dapat mencetak data gaji, melalui menu Payroll - Employee Payslips :

  5. Terlihat dalam tampilan diatas bahwa pengisian mengenai penggajian tidak dapat terlihat pada saat akan mencetak Employee Payslips, sehingga transaksi untuk penggajian ini masih belum berhasil. 
Demikianlah yang dapat dilakukan oleh HR-Payroll dalam odoo 8.0 semoga bermanfaat dan selamat mencoba. 


Achmad Taufiqul Huda
Teknik Industri Universitas Pancasila
4412216180

#ERPT07B ( UTS ) Bizagi Pribadi Modul dan Kelompok

Halooo kawan kawan semua. Tugas UTS kali ini merupakan tugas yang berisi tentang rancangan bisnis perusahaan sesuai fungsi tugas saya sebagai HRD.
Sebagai HRD bagian penggajian, saya memiliki tanggung jawab di antaranya:
  • Payroll staff menghitung jumlah kehadiran karyawan pada bulan berjalan.
  • Payroll staff menghitung jumlah tunjangan yang akan diterima karyawan.
  • Payroll staff melaporkan laporan perhitungan upah kepada Compensation and Benefit Supervisor.
  • Compensation and Benefit Supervisor memeriksa laporan dari Payroll Staff kemudian meminta persetujuan kepada HR Manager.
  • Setelah HR Manager menyetujui, kemudian laporan tersebut di distribusikan ke Departemen Finance dan Accounting untuk dilakukan pembayaran gaji kepada karyawan.
Berikut Contoh Bisnis Proses HRD dalam bidang penggajian karyawan :


Pada postingan selanjutnya akan dibahas tentang bisnis proses PT.  Jelly Fish dengan menggunakan Aplikasi Bizagi tipe drill down, berikut gambar bisnis prosesnya :



Achmad Taufiqul Huda
Teknik Industri Universitas Pancasila
4412216180

Friday, April 8, 2016

Tugas #ERPT05E Bisnis proses penggajian PT jelly Fish

Halooo kawan kawan semua.

Kali ini saya mendapat kesempatan untuk membuat rancangan bisnis perusahaan dari blog PT Jelly Fish bagian penggajian.

Sebagai HRD bagian penggajian, saya memiliki tanggung jawab di antaranya:

  • Payroll staff menghitung jumlah kehadiran karyawan pada bulan berjalan.
  • Payroll staff menghitung jumlah tunjangan yang akan diterima karyawan.
  • Payroll staff melaporkan laporan perhitungan upah kepada Compensation and Benefit Supervisor.
  • Compensation and Benefit Supervisor memeriksa laporan dari Payroll Staff kemudian meminta persetujuan kepada HR Manager.
  • Setelah HR Manager menyetujui, kemudian laporan tersebut di distribusikan ke Departemen Finance dan Accounting untuk dilakukan pembayaran gaji kepada karyawan.

Berikut Contoh Bisnis Proses HRD dalam bidang penggajian karyawan :








Pada postingan kali ini akan dibahas tentang bisnis proses PT.  Jelly fish. dengan menggunakan Aplikasi Bizagi tipe drill down, berikut gambar bisnis prosesnya :



PT Jelly Fish. adalah perusahaan jasa service yang menyuplai ke PT. KITA.


Achamd Taufiqul
4412216180


Hatur Nuhun

Tugas #ERP05D Menyempurnakan field modul HRD Payroll PT Jelly Fish



  1.  Dengan Odoo.8 kita dapat membuat data gaji dari menu payroll kemudian pilih Salary Rule dan pilih "create", seperti dibawah ini :
  2. Selanjutnya isi sesuai dengan data karyawan yang telah dibuat oleh bagian HR, adapun hal - hal yang perlu diisi dalam salary rule adalah sebagai berikut :
  3. Setelah semua salary rule diisi sesuai  dengan total karyawan PT.Jelly Fish Indonesia, tampilannya adalah sebagai berikut :
  4. Langkah selanjutnya setelah membuat data gaji, kita dapat mencetak data gaji, melalui menu Payroll - Employee Payslips :
  5. Terlihat dalam tampilan diatas bahwa pengisian mengenai penggajian tidak dapat terlihat pada saat akan mencetak Employee Payslips, sehingga transaksi untuk penggajian ini masih belum berhasil. 
Makasih..

Tugas #ERPT05C Review Artikel Web situs HRD Payroll

1. http://aspirantlabs.com/erp-solutions/human-resource-management/
Pada site ini membahas tentang Odoo pada HRM yang meliputi HRM PayRoll dalam versi English. Berikut akan disampaikan screenshoot dari web di atas.





Dalam laman berbahasa Inggris ini dijelaskan bahwa seorang Human Resource dapat mengembangkan keterampilan SDM khusus di lima wilayah fungsional HR meskipun berbagai Program Profesional HR Certified, yang masing-masing terdiri dari program pelatihan modular dalam kompetensi SDM beberapa. KItajuga dapat memilih untuk upgrade lebih komprehensif dengan suite delapan HR WSQ Kualifikasi tersedia di empat tingkatan pekerjaan. Setiap kualifikasi terdiri dari jumlah yang diperlukan unit inti dan elektif untuk penghargaan dari kualifikasi.


3. Situs yang pertama ini membahas mengenai penggunaan aplikasi HR Odoo dari Indonesian Cloud. Aplikasi HR Odoo yang diterapkan adalah aplikasi berbasis web-based dimana perusahaan tidak pusing dan bersusah payah untuk melakukan instalasi aplikasi. Perusahaan hanya membuka web browser dengan domain yang telah disediakan oleh Indonesian Cloud.
Berikut Link situs tersebut:


Tugas #ERPT05B Tampilan odoo HRD payroll PT jellyfish


Kali ini saya sebagai HRD - Payroll PT.Jelly Fish Indonesia akan mencoba memperbaiki mengenai pekerjaan yang dapat dilakukan oleh divisi HRD - Payroll dengan menggunakan Odoo.08 yang dulu pernah dibuat oleh kakak kita sebelumnya.

  1.  Dengan Odoo.8 kita dapat membuat data gaji dari menu payroll kemudian pilih Salary Rule dan pilih "create", seperti dibawah ini :
  2. Selanjutnya isi sesuai dengan data karyawan yang telah dibuat oleh bagian HR, adapun hal - hal yang perlu diisi dalam salary rule adalah sebagai berikut :
  3. Setelah semua salary rule diisi sesuai  dengan total karyawan PT.Jelly Fish Indonesia, tampilannya adalah sebagai berikut :
  4. Langkah selanjutnya setelah membuat data gaji, kita dapat mencetak data gaji, melalui menu Payroll - Employee Payslips :
  5. Terlihat dalam tampilan diatas bahwa pengisian mengenai penggajian tidak dapat terlihat pada saat akan mencetak Employee Payslips, sehingga transaksi untuk penggajian ini masih belum berhasil. 

Demikianlah yang dapat dilakukan oleh HR-Payroll dalam odoo 8.0 semoga bermanfaat dan selamat mencoba. 

Achmad taufiqul
4412216180

Terima kasih

Tugas #ERP05A Cara Install Odoo

hai kawan selamat malam,
kali ini saya akan menshare cara meginstall odoo 8..


Check This Out on Youtube.


https://youtu.be/YmvvtRZWoWA


Terima kasih
semoga bermanfaat.. :D